委員会活動

委員会活動

会社って誰が創っていくものだろう?
創業者だけに任せていいものだろうか。

 

自分たちの会社は、自分たちで創っていこう

 

誰かが誰かのためにを、みんなができればみんながウレシい。
『わたしがやらなくても誰かがやる』でなくて
自分ごととして受け止めて、動いていけるように。

そこで生まれたのが、委員会活動

それぞれの強みを活かす

委員会活動を通じて、それぞれの強みを活かす。
ミーティングでアイデアを出すのが得意な人、まとめるのが上手い人、
問題点に気づける人、調整するのが好きな人。

得意じゃないことから努力しなくてもいいということではないけれど
いろんな強みに気づけたり、お互いの理解が深められたら
それはいつもの仕事にも活かせるようになっていくはず。

このズーティーという船が【テンション高めの女子をつくる】ということに
向かっていくための一歩として。

ズーティー 9つの委員会 <2018年ver>

ミッション
テンション高めのオフィス作り
質の高い来客応対の実現

ミッション
月1回、年間12個のおもしろコンテンツ(静的コンテンツ)の企画し立案実行する。

こんなことやりました

ミッション
社内とECのことを理解する研修プログラムを企画し運営する。

ミッション
横の繋がりを作りコミュニケーション量を増やすためのイベントを企画し運営する。
朝礼を進化させる。

こんなことやりました

ミッション
スタッフの健康促進
労働災害の防止に関する取組
災害に対する備え(防災)

ミッション
SNSのフォロワー数15%増
社内外への広報(コーポレートサイト)
ツールの充実、忘年会の企画運営

ミッション
週1回月4回の生配信(動的コンテンツ)の企画運営
動的コンテンツのノウハウ集積、各種データの収集・分析

ミッション
神戸市内におけるズーティの知名度向上、地域貢献(地元企業とのコラボレーション、夜市、ヴィッセル、市バス)の企画を月1回年間12本運営する。

ミッション
各委員会の委員長が参加し、各委員会活動を活性化させる。

過去にはこんな委員会もありました。

テーマ
チームビルディング

ミッション
忘年会、球技大会を通じた全社チームづくり

テーマ
社内の緊急の課題を解決する

ミッション
ピンチをチャンスに変えること

テーマ
身体と心の健康を増進

ミッション
テンション高めの精神を、健康な体に宿すこと