【ズーティーで働く人インタビュー】企画運営　うーさん

裏川　舞さん　2012年11月入社

もともとズーティーに入る前は別の会社でアパレルの販売職をしていました。
前の職場で働くうちに販売とは違った形で服に関わる仕事をしてみたいと思うようになったんです。
でも販売以外の経験もスキルもないしバイヤーとかデザイナーはできないかな、と思っていました。
そんな時に発送の募集を見てズーティーに入りました。

発送で仕事をしていく中で、
「やっぱり販売の方がやりたいかもしれない」、「また別の会社で販売に戻ろうか」と考えていた時に、
丁度zootie栄町店の人が足りていないという話を聞いて、
ズーティーのお洋服可愛いなと思っていたし、ここで販売をやるのもいいなと思って。
ミキティーに相談したところ色々話を進めてくださって
書類を改めて書いたり面接をしていただいて～、店舗に異動することになりました。
異動になってからは約6年間店舗スタッフとして働いていました。

りーやさんが店長からスタイリストになり本社に異動になったときに
私が栄町店の店長になることになったのですが、、
店長になってしばらくして私が妊娠している事が分かり、2019年11月～産休に入りました。
産休と育休は自分や子供の体調に合わせて入るタイミングや復帰の時期を調節していただいたり、
産休に入る前にも店舗のスタッフにサポートしてもらったりと色んな方に支えていただきました。
ズーティーはこういった女性に対するサポートがしっかりしているなと思います。

産休～育休が明けてからは
・日曜祝日は保育所に子供を預けられないこと
・勤務時間も今までと同じ様には働けないこと
・催事などの出張が厳しくなること
などがあり店舗で働くのが難しいかなと思っていました。
しかし本社にはママさんが多く働いていることもあり、本社で働かない？というお話をいただけて
3回目の異動で2021/4/30～企画運営チームに入ることになりました。

(ズーティーにはお子さんがいるママさんも多く働いていらっしゃいます)

企画運営チームに入ってからは、
Instagramの更新や、撮影ブースでのお手伝い、アークのサンプル採寸のお手伝いや、ライブ配信など、
今は復帰して間もないので色んな方のサポートを主にやっています。

今は社会情勢的に難しくなってしまいましたが、忘年会ですかね！
大きなホテルの会場を借りて毎年やっていたのですが、
スタッフのお子さんも参加していて、出し物をしたりとビッグで楽しい会でしたね。
他にもスタッフみんなでやる社内イベントが色々あったのですが皆さんの仲の良さが衝撃でした。
またやれるようになったらいいなと思います。

わからないことは聞くことと、なるべくプロセスを考える事です。
なんで今これをやるのか、意味を理解することで、
そのあとにやる事がやりやすかったり応用もしやすくなります。
今まで色んなチームで働いてきたけれど、どこでもそれは変わらないかなと思います。

自分の考えていたことが合っていた時や、意味が理解できた時ですかね。
店舗にいた時はお客様の反応がダイレクトに分かるので、
自分がした提案に対するお客様の反応に一喜一憂がありました。
そんな風に仕事をしていく中でわかったぞ！とかなるほど！と思う瞬間はテンション上がります。
あと、仕事の事もプライベートの事でも他のスタッフと話していて、
共感しあえるとテンションあがりますよね。

やる気や志がある事は重宝されると思います。
でもそれだけじゃなく、今このページを開いて私のインタビューを見てくれているということは、
ズーティーに興味を持ってくれているということなので、
まずはそれだけでも十分なのかなと思っていて。

特に秀でたことがあるわけでもないし、パソコンでページなんて作ったことないし、
販売やりたいわけでもないとしても、「服が好き」、「ここで売っている服可愛いな」とか
「このページ可愛いな」とかそういう気持ちがあるのであれば
選択肢の一つにズーティーを入れてみてもいいんじゃないかと思います。
就活頑張ってくださいね。